Stellenangebote
Kontaktadresse für Ihre Bewerbung
Wupperverband
Geschäftsbereich Personal und Verwaltung
Untere Lichtenplatzer Str. 100
42289 Wuppertal
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27.07.2010
Wir bauen die Leistungsfähigkeit des Bereiches Informationstechnik aus und wollen unsere Belegschaft optimal bei der prozessbezogenen Anwendung unseres SAP-Systems unterstützen. Wir suchen daher für den Bereich Informationstechnik ab sofort eine/n Mitarbeiter/in für die
SAP
Administration und Entwicklung
Ihr Verantwortungsbereich umfasst folgende Aufgaben- Customizing und Weiterentwicklung unseres SAP ERP Mandanten mit 70 Usern in Kooperation mit dem SAP Rechenzentrum der Wasserwirtschaftsverbände NRW
- Entwicklung und Umsetzung von Lösungen zur Prozessoptimierung im CO/FI/MM Bereich in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und mit externen Dienstleistern
- Planung, Organisation und Umsetzung von Projekten im SAP-Umfeld
(z.B. Einführung eines digitalen SAP Rechnungsprüfungsworkflows mit ECM Anbindung) - Planung und Administration des revisions- und datenschutzgeprüften Rollenkonzeptes
- Helpdesk für 2nd Level Supportleistungen im SAP-Umfeld
Wir erwarten- Erfahrung in der Administration von SAP-Systemen im Mandantenbetrieb
- Erfahrung in den SAP Modulen FI/CO/MM und Programmierkenntnisse (u.a. ABAP, WebAS, Java)
- Wissen über SOA Architekturen und SAP-Satellitenkomponenten (z.B. Business Connector, ITS,..)
- Abgeschlossenes Studium und/oder adäquate Erfahrung aus der Praxis
- Teamorientiertes Arbeiten, hohe Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität im Umgang mit neuen und wechselnden Aufgaben
- Ausgeprägte Kompetenz im Kommunikationsverhalten in Wort und Schrift, Konzeptionssicherheit, didaktische Fähigkeiten sowie ausgeprägte Serviceorientierung
Wir bieten- leistungsorientierte Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Wasserwirtschaftsverbände NW (TV-WW/NW)
- sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeiten
Wenn Sie Spaß an der Mitarbeit in einem jungen Team haben und den Wupperverband bei der effizienten Umsetzung seiner verantwortungsvollen Aufgaben unterstützen wollen, freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung. Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Cichowski als Ansprechpartner (Tel. 0202/583-313) zur Verfügung.
Der Wupperverband setzt sich für die Gleichstellung von Frau und Mann im Beruf ein. Aus diesem Grund werden Frauen besonders zur Bewerbung aufgefordert und bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Auch Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 01.09.2010 per Mail
(sap@wupperverband.de) oder per Post an o.g. Adresse.
20.07.2010
Für unseren Stabsbereich GIS suchen wir ab sofort in Teilzeit (19,5 Std./Woche) eine/n
Geodatenbank-Administrator(in)
Der Stabsbereich GIS des Wupperverbandes ist verantwortlich für die Weiterentwicklung und den Betrieb der Verbands-Geodateninfrastruktur. Zu den vielfältigen Aufgaben zählen u.a. der Betrieb von Internet-Map-Servern, die Entwicklung von Funktionalitäten und Werkzeugen, die Qualitätssicherung der Datenbestände, die Betreuung der GIS-Anwender, die Teilnahme an Initiativen im Rahmen der regionalen und überregionalen Geodateninfrastrukturen. Zur Unterstützung unseres hochmotivierten Teams suchen wir für die Administration und Weiterentwicklung der Geodatenbank unter ESRI ArcSDE / Oracle eine(n) neue(n) Mitarbeiter(in).
Ihr Verantwortungsbereich umfasst folgende Aufgaben:- Mitarbeit bei der Administration und dem Betrieb der Geodatenbank unter ESRI ArcSDE / Oracle
- Mitarbeit bei der Umsetzung des Objektmodells des Wupperverbandes in der Geodatenbank
- Mitarbeit beim Aufbau und der Qualitätssicherung von Datenbestände in der Geodatenbank in enger Abstimmung mit den Fachbereichen
- Mitarbeit bei der Analyse, Konzeption und Umsetzung systemübergreifender Datenflüsse, z.B. aus der Kanaldatenbank, dem Laborsystem, von mobilen Endgeräten etc.
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Objektmodells des Wupperverbandes
- Mitarbeit in Arbeitsgruppen und Verbänden
- Mitarbeit in Forschungs- u. Entwicklungs- (FuE)-Vorhaben
Voraussetzungen:- (Geo-)Informatiker/in oder gleichwertiger (Fach-)Hochschulabschluss
- Gute Kenntnisse im Umgang mit ESRI ArcSDE
- Gute Kenntnisse im Umgang mit relationalen Datenbanken, vorzugsweise mit Oracle
- Gute Programmiererfahrung mit prozeduralen SQL-Erweiterungen
- UML Kenntnisse und Erfahrungen in der Datenmodellierung
- Hohe Lernbereitschaft, hohe Kommunikationsfähigkeit und -bereitschaft
- Die Begabung, komplexe Sachverhalte schnell zu verstehen, zu begreifen, zu analysieren und allgemeinverständlich auch für Dritte darzustellen
- Fähigkeit, Gestaltungsspielräume kreativ und zielführend zu füllen
- Selbständige Arbeitsweise
- Englisch in Wort und Schrift
Von Vorteil:- Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung systemübergreifender Datenflüsse
- Allgemeine GIS-Kenntnisse, idealerweise mit der ESRI ArcGIS Produktfamilie
- Erfahrungen mit Objektorientierter Analyse (OOA), Design (OOD), Programmierung (OOP)
- Erfahrung mit Windows Server Betriebssystemen
Wir bieten:- leistungsorientierte Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Wasserwirtschaftsverbände NW (TV-WW/NW)
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeit in einem leistungsorientierten GIS-Kern-Team
Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Spies (Tel.: 0202/583-260) als Ansprechpartner zur Verfügung.
Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Wasserwirtschaftsverbände NW.
Die Stelle ist auf 3 Jahre befristet.
Der Wupperverband setzt sich für die berufliche Förderung und Erhöhung des Frauenanteils ein. Frauen werden daher besonders zur Bewerbung aufgefordert und bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei sonst gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt eingestellt.
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, so senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühest möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis spätestens 13.08.2010 an o.g. Adresse.
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